祝孩子们天天健康快乐!

 找回密码
 注册

搜索
热搜: 儿童 教育 英语
查看: 2732|回复: 18
打印 上一主题 下一主题

从哪里拿,放哪里去----防止孩子丢三落四的一个方法

[复制链接]
跳转到指定楼层
1#
发表于 2007-3-14 15:30:12 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
我的女儿从小就有丢三落四的毛病,幼儿园时一天一支铅笔,一天一块橡皮。进入小学后,照样如此。没带书,忘带作业等也是经常发生的事。为这些,没少挨老师的批,包括我跟孩子妈妈在内,跟着受过。
    一直到去年后半学期,我觉得该认真考虑一下这个问题了,于是开始找根源。经过不断的尝试与摸索,终于找出了一套比较有效的经验,现在孩子在这方面的问题已经基本解决了,现在拿出来与大家分享。
    其实解决的办法很简单,归根结底,就是从哪里拿,放哪里去。大多数的孩子都有这样的毛病,用文具时,喜欢抓在手里,用完后,随手一放。这一放的结果,就不知道放到哪里去了。即使放在课桌上,因为铅笔是圆的,而橡皮很小,一不注意,就掉地上了。当时用当时找还行,如果当时不用,很可能就找不到了。根源找到了,就开始培养孩子的习惯:不管用完哪样文具,都不要抓在手里,更不能随便乱放,而是放到应该放置的位置。比如说铅笔、橡皮、尺子等,随手就放到文具盒里。坚持一段时间后,习惯养成了,文具不丢了。课本、作业本等也是一样,用完后马上就放到书包里,用的时候再从书包里拿,这些东西也就不丢了。
    这事说起来容易,但解决起来还需要家长下点功夫,那就是盯着孩子把这些事情做好。孩子的习惯养成一般需要二十一天的时间,这样就需要家长坚持做一个月。这个月可能家长比较费神,但一个月后,家长与孩子都轻松多了。其实其它习惯的养成也是一样的,贵在坚持。随着孩子的好习惯越来越多,坏毛病越来越少,你会发现,原来自己的孩子同样优秀。

[ 本帖最后由 wzh5945 于 2007-3-14 15:35 编辑 ]
回复

使用道具 举报

19#
发表于 2012-4-19 09:32:35 | 只看该作者
我家孩子也是,回家经常是铅笔找不到了,橡皮也找不到了。问他他不知道,试试这个方法。
回复 支持 反对

使用道具 举报

18#
发表于 2012-2-14 13:16:25 | 只看该作者

回复 从哪里拿,放哪里去----防止孩子丢三落四的一个方法

教育孩子的过程,也是自我反省的过程。跟着孩子一起成长
回复 支持 反对

使用道具 举报

17#
发表于 2012-2-6 12:25:28 | 只看该作者
从小养成好习惯很重要。
回复 支持 反对

使用道具 举报

16#
发表于 2012-2-3 13:53:58 | 只看该作者
谢谢分享,学习了,坚持下,就可以养个好习惯
回复 支持 反对

使用道具 举报

15#
发表于 2012-2-1 06:42:24 | 只看该作者
楼主说得好,培养孩子一个好习惯是要花些心血的,只要开头抓好了,以后就省事多了。我都有如此体会。谢谢
回复 支持 反对

使用道具 举报

14#
发表于 2012-1-3 14:17:12 | 只看该作者
同意,习惯养成贵在坚持。
回复 支持 反对

使用道具 举报

13#
发表于 2011-12-28 20:13:49 | 只看该作者
不光对孩子,对大人也很实用。
回复 支持 反对

使用道具 举报

12#
发表于 2011-12-27 14:01:03 | 只看该作者
说的很对,真希望老师也能明白
回复 支持 反对

使用道具 举报

11#
发表于 2011-12-27 13:37:40 | 只看该作者

回复 #10 蓝雪珈珈 的帖子

面对老师的投诉,作为家长的我们,真是听到耳里,急在心里。
不过平心静气地想想,谁又能做到不犯错呢?
老师也会犯错。我们也会犯错。 我们的孩子自然也会犯错误了。
我们一定要给孩子成长的时间和空间,允许孩子犯错误,指导孩子不断地修正自己。

举个简单的例子:如果孩子以前是每天都掉三件东西,过了一星期,孩子每天只掉一件东西了,那我们家长是应该表扬孩子呢还是应该批评孩子呢?

在孩子成长的过程中,我们做父母的,一定要比其他人更清楚地看到自己孩子的进步,这样孩子才会有更多的进步。
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

974|

小黑屋|手机版|新儿教资料网-祝孩子们天天健康快乐! ( 闽ICP备19010693号-1|广告自助中心  

闽公网安备 35052502000123号

GMT+8, 2025-7-16 14:22 , Processed in 0.081571 second(s), 27 queries , Redis On.

Powered by etjy.com! X3.2

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表